KINHTENWES - Ngày 20 tháng 10 năm 2026 vừa qua tại TP Hồ Chí Minh, Cộng đồng Doanh nhân Kinh tế Xanh & Kinh tế Số Việt Nam (tên tiếng Anh là VIETNAM GREEN AND DIGITAL ECONOMY BUSINESS COMMUNITY, tên viết tắt là VGD BUSINESS COMMUNITY), đã chính thức ra mắt với định hướng xây dựng một hệ sinh thái hợp tác thực chất, kết nối doanh nhân, doanh nghiệp, nhà đầu tư và chuyên gia; cùng khai thác thế mạnh, chia sẻ nguồn lực và hợp sức triển khai các dự án tạo ra giá trị kinh tế – xã hội bền vững.

Trong bối cảnh nền kinh tế đang chuyển dịch mạnh mẽ theo xu hướng xanh hóa, số hóa và đổi mới sáng tạo, VGD ra đời với một định hướng khác biệt: không chỉ là nơi kết nối quan hệ doanh nhân, mà còn là nơi mà các mối quan hệ được chuyển hóa thành nguồn lực, các ý tưởng trở thành dự án và sự hợp tác được cụ thể hóa bằng những giá trị thực tế cho doanh nghiệp và xã hội.

Khác  biệt từ triết  lý hoạt động: cùng  đóng  góp cùng hưởng thụ cùng phát triển

Điểm khác biệt cốt lõi của VGD BUSINESS COMMUNITY nằm ở việc xây dựng một cộng đồng doanh nhân có năng lực thực chiến, có nguồn lực đóng góp và có tinh thần đồng hành lâu dài.

Tại VGD, giá trị của mỗi thành viên không chỉ được thể hiện qua tài chính, mà còn đến từ tri thức, kinh nghiệm, chuyên môn, sản phẩm, dịch vụ, công nghệ, thị trường, mạng lưới quan hệ, công sức và thời gian dành cho cộng đồng.

VGD hướng đến cơ chế ghi nhận minh bạch, trong đó những đóng góp thiết thực của thành viên được xem xét và ghi nhận tương xứng; các quyền lợi từ hoạt động hợp tác, thương vụ và dự án thành công được xác lập trên cơ sở thỏa thuận, mức độ đóng góp, trách nhiệm và kết quả thực tế.

Tại VGD, không ai chỉ đơn thuần là người tham gia. Mỗi thành viên đều có cơ hội trở thành người đóng góp, người đồng hành và người cùng kiến tạo giá trị. Cộng đồng hướng đến xây dựng một môi trường mà sự cống hiến được trân trọng, năng lực được phát huy và thành quả hợp tác được phân chia công bằng theo những nguyên tắc đã thống nhất.

Dự  án của cộng đồng - sức  mạnh  hợp  lực  của  các  thành  viên

Một trong những định hướng hoạt động đặc trưng của VGD là xây dựng cơ chế ưu tiên dành cho thành viên trong việc tiếp cận và tham gia các dự án do cộng đồng khởi xướng, tổ chức hoặc kết nối triển khai.

Theo định hướng này, các dự án của VGD, từ những chương trình hợp tác quy mô lớn, dự án có tầm vóc quốc gia, đến các dự án phát triển sản xuất, kinh doanh và mở rộng thị trường của doanh nghiệp thành viên, đều có thể huy động sức mạnh tổng hợp của cộng đồng để cùng nghiên cứu, kết nối đối tác, tìm kiếm giải pháp, bố trí nguồn lực và tổ chức thực hiện.

Thay vì để từng doanh nghiệp tự mình giải quyết mọi bài toán về vốn, nhân lực, công nghệ, thị trường và đối tác, VGD hướng đến phương thức hợp tác cộng lực: doanh nghiệp có dự án được tiếp cận hệ sinh thái nguồn lực; thành viên có năng lực phù hợp có cơ hội tham gia; các bên cùng xác định vai trò, trách nhiệm, lợi ích và mục tiêu chung.

Theo định hướng tổ chức của VGD, cơ hội tham gia các dự án thuộc cộng đồng được dành cho thành viên đáp ứng điều kiện của từng dự án, theo quy chế và thỏa thuận cụ thể. Việc lựa chọn đối tác, phân công thực hiện và phân chia lợi ích được xác định trên cơ sở năng lực, mức độ đóng góp, tính minh bạch và yêu cầu pháp lý liên quan.

Giá trị của VGD không chỉ nằm ở việc giới thiệu ai với ai, mà ở khả năng tập hợp đúng người, kết nối đúng nguồn lực và cùng đưa dự án đến kết quả thực tế.

Kết  nối hệ sinh thái kinh tế xanh và kinh tế số

VGD định hướng kết nối đa ngành, tạo điều kiện thúc đẩy hợp tác giữa các doanh nghiệp trong nhiều lĩnh vực, từ thương mại, sản xuất, công nghệ, chuyển đổi số, giáo dục, y tế, sức khỏe và làm đẹp đến nông nghiệp, môi trường, logistics, dịch vụ, đầu tư và phát triển bền vững.

Thông qua các hoạt động kết nối cung – cầu, xúc tiến thương mại, hợp tác đầu tư, chia sẻ tri thức, ứng dụng công nghệ và phát triển thị trường, Cộng đồng VGD hướng đến mở rộng cơ hội kinh doanh, nâng cao năng lực cạnh tranh và gia tăng giá trị cho các doanh nghiệp thành viên.

Đặc biệt, VGD không đặt trọng tâm vào việc phát triển số lượng thành viên đơn thuần, mà hướng đến chất lượng nguồn lực, hiệu quả hợp tác và khả năng triển khai các chương trình, dự án có mục tiêu rõ ràng, mang lại lợi ích thiết thực cho các bên tham gia.

VGD hướng đến thúc đẩy các mô hình kinh doanh có trách nhiệm, ứng dụng công nghệ, sử dụng tài nguyên hiệu quả, giảm thiểu tác động tiêu cực đến môi trường và tạo ra những giá trị kinh tế hài hòa với lợi ích xã hội.

Trách  nhiệm xã hội - lan  toả giá trị từ  doanh nghiệp đến cộng đồng

Bên cạnh mục tiêu kết nối kinh doanh và thúc đẩy phát triển kinh tế, thì trách nhiệm xã hội doanh nghiệp (CSR – Corporate Social Responsibility) là một định hướng quan trọng trong hành trình phát triển của VGD BUSINESS COMMUNITY.

VGD hướng đến xây dựng một cộng đồng doanh nhân không chỉ tạo ra giá trị kinh tế mà còn có trách nhiệm với con người, xã hội và môi trường; nơi thành công của doanh nghiệp gắn liền với sự phát triển của cộng đồng và chất lượng cuộc sống của người dân.

Thông qua Ban CSR và các chương trình trách nhiệm xã hội, VGD định hướng huy động sự tham gia tự nguyện của doanh nghiệp thành viên, nhà tài trợ, đối tác, chuyên gia và các nguồn lực xã hội để tổ chức những hoạt động thiết thực, có mục tiêu rõ ràng và tạo ra tác động tích cực.

Các lĩnh vực hoạt động CSR định hướng bao gồm:

An sinh xã hội và hỗ trợ cộng đồng: Triển khai các chương trình thiện nguyện, hỗ trợ người có hoàn cảnh khó khăn, trẻ em, người cao tuổi và những nhóm cần được quan tâm trong xã hội.

Chăm lo sức khỏe và chất lượng cuộc sống: Kết nối nguồn lực tổ chức các chương trình chăm sóc sức khỏe, nâng cao nhận thức về sức khỏe cộng đồng, hỗ trợ tiếp cận các sản phẩm và dịch vụ thiết yếu phù hợp.

Giáo dục và phát triển con người: Hỗ trợ tri thức, kỹ năng, cơ hội học tập, định hướng nghề nghiệp và phát triển năng lực cho thế hệ trẻ, người lao động và các nhóm cộng đồng cần hỗ trợ.

Kinh tế xanh và bảo vệ môi trường: Khuyến khích các sáng kiến sử dụng tài nguyên hiệu quả, giảm thiểu chất thải, bảo vệ môi trường và thúc đẩy lối sống, mô hình kinh doanh có trách nhiệm.

Hỗ trợ người lao động và phúc lợi xã hội: Kết nối doanh nghiệp, tổ chức và đối tác để nghiên cứu, triển khai các sáng kiến nâng cao chất lượng đời sống, tiếp cận hàng hóa và dịch vụ thiết yếu an toàn, phù hợp với nhu cầu thực tế.

Phát triển cộng đồng bền vững: Đồng hành cùng các địa phương, tổ chức xã hội và đối tác trong những chương trình tạo sinh kế, nâng cao năng lực tự chủ và thúc đẩy phát triển dài hạn.

Điểm khác biệt trong cách tiếp cận CSR của VGD là hướng đến kết nối nguồn lực xã hội để tạo ra giải pháp có tính phối hợp, khả năng triển khai và giá trị lâu dài, thay vì chỉ dừng lại ở những hoạt động hỗ trợ đơn lẻ.

Mỗi doanh nghiệp có thể đóng góp bằng tài chính, sản phẩm, dịch vụ, chuyên môn, công nghệ, nhân lực, thời gian hoặc mạng lưới quan hệ. Khi những nguồn lực ấy được kết nối và tổ chức hiệu quả, các hoạt động CSR có thể mở rộng phạm vi tác động, nâng cao hiệu quả sử dụng nguồn lực và tạo ra lợi ích thiết thực cho người thụ hưởng.

VGD hướng đến nguyên tắc triển khai các chương trình xã hội trên tinh thần tự nguyện, minh bạch, đúng mục tiêu và có trách nhiệm; chú trọng công khai thông tin phù hợp, theo dõi kết quả và đánh giá hiệu quả thực tế.

Với VGD, trách nhiệm xã hội không chỉ là sự sẻ chia, mà còn là hành động cùng kiến tạo những giải pháp giúp cộng đồng phát triển tốt hơn, bền vững hơn.

Xây  dựng  cộng đồng  doanh  nhân cùng kiến tạo  tương lai

Với định hướng phát triển dài hạn, VGD từng bước hoàn thiện cơ cấu tổ chức, cơ chế phối hợp và phương thức vận hành thông qua Hội đồng Cố vấn, Ban Chấp hành cùng các bộ phận chuyên môn và mạng lưới đối tác.

Cộng đồng kỳ vọng quy tụ những doanh nhân có khát vọng, những doanh nghiệp có năng lực triển khai, những chuyên gia có tri thức và những nhà đầu tư có tầm nhìn; cùng xây dựng một môi trường hợp tác dựa trên uy tín, trách nhiệm, sự minh bạch và lợi ích hài hòa.

VGD hướng đến mô hình cộng đồng mà mỗi thành viên đều có cơ hội phát huy thế mạnh, đóng góp vào những mục tiêu chung, tiếp cận các cơ hội phù hợp và cùng phát triển thông qua thành quả của sự hợp tác.

Song song với hoạt động kinh doanh, Cộng đồng khuyến khích mỗi thành viên nâng cao ý thức trách nhiệm xã hội, chủ động chia sẻ giá trị và tham gia những sáng kiến mang lại lợi ích cho doanh nghiệp, người lao động và xã hội.

Kết  nối  nguồn  lực - chia  sẻ tài  nguyên  cùng  nhau  phát  triển

Đây không chỉ là khẩu hiệu, mà là triết lý xuyên suốt trong định hướng xây dựng và vận hành VGD BUSINESS COMMUNITY.

Kết nối nguồn lực để biến những thế mạnh riêng lẻ thành sức mạnh tổng hợp.

Chia sẻ tài nguyên để tri thức, kinh nghiệm, quan hệ, công nghệ và cơ hội được khai thác hiệu quả hơn.

Cùng nhau phát triển để mỗi thành viên không chỉ theo đuổi thành công của riêng mình mà còn góp phần tạo ra những giá trị lớn hơn cho cộng đồng, doanh nghiệp và xã hội.

VGD tin rằng một cộng đồng doanh nhân thực sự mạnh không chỉ được đo bằng số lượng thành viên, mà bằng những gì các thành viên cùng đóng góp, cùng kiến tạo và cùng đạt được; không chỉ bằng những thương vụ thành công, mà còn bằng những giá trị tích cực được lan tỏa đến xã hội.

Với tinh thần đó, VGD BUSINESS COMMUNITY chính thức khởi động hành trình xây dựng một hệ sinh thái doanh nhân kinh tế xanh và kinh tế số Việt Nam, nơi nguồn lực được kết nối, cơ hội được chia sẻ, dự án được hợp lực triển khai, đóng góp được ghi nhận và trách nhiệm xã hội được cụ thể hóa bằng những hành động thiết thực.

CỘNG ĐỒNG DOANH NHÂN KINH TẾ XANH & KINH TẾ SỐ VIỆT NAM

Tên tiếng Anh: VIETNAM GREEN AND DIGITAL ECONOMY BUSINESS COMMUNITY

Tên viết tắt: VGD BUSINESS COMMUNITY

Email: congdongdoanhnhanvgd@gmail.com

Phú Cường

KINHTENEWS - Hệ thống Giáo dục Victoria School được vinh danh với hai sáng kiến trong lĩnh vực phát triển đội ngũ và ứng dụng công nghệ vào quản trị, vận hành trường học, ghi dấu những nỗ lực đổi mới và nâng cao chất lượng giáo dục.

Bà Lê Nguyễn Trung Nguyên - Tổng Giám đốc và Ông Mark Tappin - Phó Tổng Giám đốc Công nghệ Hệ thống.

Hệ thống Giáo dục Victoria School vừa được vinh danh tại Asian Innovation Excellence Awards 2026, giải thưởng do Asian Business Review tổ chức, với hai danh hiệu:

Vietnam Learning & Development Innovation of the Year – Education: Đổi mới xuất sắc trong Đào tạo và Phát triển tại Việt Nam – lĩnh vực Giáo dục.

Vietnam Technology Innovation of the Year – Education: Đổi mới Công nghệ xuất sắc tại Việt Nam – lĩnh vực Giáo dục.

Giáo dục Victoria School cùng hai cúp giải thưởng tại Asian Innovation Excellence Awards 2026

Hai giải thưởng ghi nhận những sáng kiến của Victoria School trong phát triển năng lực đội ngũ, ứng dụng công nghệ số và trí tuệ nhân tạo (AI) nhằm nâng cao hiệu quả quản trị, tăng cường an toàn học đường và cải thiện trải nghiệm của học sinh, giáo viên và phụ huynh.

Đổi mới hoạt động đào tạo và phát triển đội ngũ

Ở hạng mục Đổi mới trong Đào tạo và Phát triển, Victoria School được vinh danh với sáng kiến Victoria Connected Learning – Học tập Kết nối Victoria.

Sáng kiến thể hiện cách tiếp cận mới trong phát triển chuyên môn, hướng đến xây dựng môi trường làm việc nơi giáo viên và nhân viên được khuyến khích học tập, chia sẻ kiến thức và nâng cao năng lực thường xuyên thông qua các chương trình đào tạo nội bộ như Hello Victoria, Hello Leader và Hello BOM.

Thông qua việc ứng dụng Google Workspace for Education, Victoria School thúc đẩy sự kết nối và hợp tác chuyên môn giữa các thành viên, đồng thời tạo điều kiện để đội ngũ chủ động học hỏi, chia sẻ kinh nghiệm và vận dụng kiến thức vào thực tiễn giảng dạy, công tác.

Đáng chú ý, trong năm 2026, Victoria School được công nhận là Google Reference School, đánh dấu một cột mốc quan trọng trong hành trình ứng dụng công nghệ vào giáo dục. Sự ghi nhận này tiếp tục khẳng định định hướng của Nhà trường trong việc phát triển năng lực số cho đội ngũ và thúc đẩy đổi mới hoạt động dạy và học.

Ứng dụng AI và công nghệ số trong quản trị, vận hành trường học

Với sáng kiến Victoria Connected School – Trường học Kết nối Victoria, Victoria School tiếp tục được vinh danh tại hạng mục Đổi mới Công nghệ.

Sáng kiến tập trung ứng dụng trí tuệ nhân tạo và các giải pháp công nghệ số vào những lĩnh vực trọng yếu của nhà trường, từ bảo đảm an toàn học sinh, kết nối với phụ huynh đến quản trị nguồn nhân lực và nâng cao hiệu quả vận hành.

Thông qua việc tăng cường ứng dụng công nghệ, Victoria School hướng đến nâng cao chất lượng dịch vụ, khả năng đáp ứng và sự phối hợp trong toàn hệ thống, đồng thời hỗ trợ xây dựng môi trường học đường an toàn, hiện đại và gắn kết.

Bà Lê Nguyễn Trung Nguyên - Tổng Giám đốc Hệ thống Giáo dục Victoria School phát biểu tại lễ trao giải.

Song song với đổi mới công tác quản trị, Victoria School triển khai chương trình Giáo dục AI Nhân Ái dành cho học sinh từ Mầm non đến Trung học Phổ thông, thông qua hợp tác với Viện Khoa học Giáo dục Việt Nam. Được phát triển dựa trên khung năng lực AI dành cho học sinh của UNESCO, chương trình hướng đến trang bị kiến thức và kỹ năng về trí tuệ nhân tạo, đồng thời phát triển tư duy phản biện, đạo đức số và ý thức trách nhiệm xã hội. Qua đó, học sinh được khuyến khích sử dụng công nghệ một cách chủ động, sáng tạo, có trách nhiệm và hướng đến những giá trị tích cực cho cộng đồng.

Từ quản trị nhà trường đến hoạt động giáo dục, Victoria School nhất quán với quan điểm công nghệ phải phục vụ con người, hỗ trợ đội ngũ giáo viên nâng cao chất lượng giảng dạy và chuẩn bị cho học sinh những năng lực cần thiết để thích ứng với tương lai.

Tầm nhìn lãnh đạo: Đổi mới vì con người, phát triển vì tương lai

Chia sẻ về dấu mốc này, Bà Lê Nguyễn Trung Nguyên – CEO Hệ thống Giáo dục Victoria School cho biết:

“Chúng tôi xem hai giải thưởng tại Asian Innovation Excellence Awards 2026 là sự ghi nhận có ý nghĩa đối với định hướng phát triển giáo dục mà Victoria School kiên định theo đuổi. Với chúng tôi, đổi mới không chỉ nằm ở việc ứng dụng những phương pháp hay công nghệ mới, mà còn ở khả năng tạo ra những thay đổi tích cực, bền vững trong chất lượng giảng dạy, năng lực đội ngũ và trải nghiệm học tập của học sinh. Đây cũng là động lực để Victoria School tiếp tục xây dựng một hệ sinh thái giáo dục lấy con người làm trung tâm, nơi mỗi học sinh được phát triển toàn diện và sẵn sàng trở thành công dân toàn cầu tử tế và trách nhiệm.”

Bà Lê Nguyễn Trung Nguyên - Tổng giám đốc Hệ thống Giáo dục Victoria School cùng chiếc cúp.

Giải thưởng Vietnam Learning & Development Innovation of the Year – Education

Ở góc độ công nghệ và chuyển đổi số, Ông Mark Tappin – CTO Hệ thống Giáo dục Victoria School nhấn mạnh:

“Công nghệ và trí tuệ nhân tạo đang mở ra nhiều cơ hội để nâng cao hiệu quả quản trị và đổi mới giáo dục. Tuy nhiên, giá trị thực sự của công nghệ không nằm ở mức độ hiện đại của giải pháp, mà ở cách chúng ta ứng dụng công nghệ để giải quyết những nhu cầu thực tiễn, hỗ trợ giáo viên, tăng cường sự an toàn và mang đến trải nghiệm tốt hơn cho học sinh và phụ huynh. Hai giải thưởng là sự khích lệ để chúng tôi tiếp tục phát triển các giải pháp số một cách có trách nhiệm, bảo đảm công nghệ luôn đồng hành cùng con người và phục vụ mục tiêu nâng cao chất lượng giáo dục.”

Ông Mark Tappin - Phó Tổng Giám đốc Công nghệ Hệ thống Giáo dục Victoria School phát biểu tại lễ trao giải.

Khẳng định cam kết đổi mới và nâng cao chất lượng giáo dục

Việc đồng thời giành hai giải thưởng tại Asian Innovation Excellence Awards 2026 ghi nhận những nỗ lực của Victoria School trong việc phát triển đồng bộ hai yếu tố quan trọng của giáo dục hiện đại: con người và công nghệ.

Kiên định với bốn trụ cột Hạnh phúc – Xanh – Thông minh – Xuất sắc (Happy – Green – Smart – Academic Excellence), Victoria School tiếp tục theo đuổi định hướng xây dựng hệ sinh thái giáo dục lấy con người làm trung tâm, gắn đổi mới sáng tạo với nhu cầu thực tiễn và mục tiêu phát triển bền vững.

Hai giải thưởng là dấu mốc đáng ghi nhận trên hành trình phát triển của Victoria School, đồng thời tiếp thêm động lực để Nhà trường không ngừng nâng cao chất lượng giáo dục, phát triển năng lực đội ngũ và mang đến những trải nghiệm học tập tốt đẹp hơn cho học sinh.

Trước đó, vào ngày 17/01/2026, Victoria School cũng đã xuất sắc được vinh danh tại hai hạng mục quan trọng gồm Vietnam Team of the Year – Education (Đội ngũ Giáo dục xuất sắc của năm tại Việt Nam) và Vietnam Executive of the Year – Education (Lãnh đạo Giáo dục xuất sắc của năm tại Việt Nam). Việc liên tiếp được ghi nhận ở cả bốn hạng mục trong năm 2026 cho thấy những nỗ lực nhất quán của Victoria School trong xây dựng đội ngũ, phát huy năng lực lãnh đạo và thúc đẩy đổi mới sáng tạo trong giáo dục.

Với định hướng lấy con người làm trung tâm, lấy công nghệ làm công cụ hỗ trợ và lấy chất lượng giáo dục làm nền tảng, Victoria School tiếp tục nỗ lực mang đến những trải nghiệm học tập tích cực, đồng thời trang bị cho học sinh kiến thức, kỹ năng và phẩm chất cần thiết để tự tin thích ứng, phát triển và đóng góp giá trị cho cộng đồng trong tương lai.

Asian Business Review là tạp chí uy tín tại châu Á, đồng thời là đơn vị tổ chức các giải thưởng nhằm ghi nhận những thành tựu nổi bật trong quản trị, đổi mới sáng tạo và phát triển doanh nghiệp. Trong đó, Asian Innovation Excellence Awards 2026, được tổ chức tại Singapore, tôn vinh những sáng kiến đổi mới tiêu biểu, mang lại giá trị thực tiễn và tác động tích cực trong nhiều lĩnh vực. Giải thưởng có phạm vi xét chọn rộng khắp châu Á, bao gồm các thị trường lớn như Nhật Bản, Singapore, Hàn Quốc, UAE, Ấn Độ, Thái Lan, Hồng Kông, Việt Nam và nhiều quốc gia khác. Việc được vinh danh tại giải thưởng là sự ghi nhận có ý nghĩa đối với những nỗ lực đổi mới sáng tạo, đồng thời góp phần khẳng định năng lực và vị thế của các tổ chức, doanh nghiệp trên bình diện khu vực.

Victoria School là hệ thống trường học liên cấp Quốc tế Song ngữ Cambridge theo mô hình Happy School của UNESCO, giúp học sinh được tiếp cận nền giáo dục quốc tế ngay tại Việt Nam với chi phí hợp lý. Hướng tới mục tiêu phát triển bền vững, Victoria School cung cấp một lộ trình học tập liền mạch, tích hợp tinh hoa kiến thức quốc gia và quốc tế cùng hệ thống công nghệ giáo dục, cơ sở vật chất hiện đại bậc nhất, nhằm đào tạo những thế hệ học sinh ưu tú, bản lĩnh, là những công dân toàn cầu hạnh phúc, có bản sắc dân tộc và lòng trắc ẩn, có trách nhiệm với gia đình, cộng đồng và xã hội.

Địa chỉ: 803A Nguyễn Hữu Thọ, Nhà Bè, TP. Hồ Chí Minh

Website: https://victoriaschool.edu.vn/

Hotline: 1900 6808

Phú  Cường

KINHTENEWS - Các cơ quan dân sự Mỹ được yêu cầu loại bỏ và không được mua sản phẩm DeepSeek cũng như các dịch vụ bên thứ ba có sử dụng AI Trung Quốc này.

Theo Reuters, yêu cầu mới được Bộ An ninh Nội địa Mỹ (DHS) đưa ra hôm 19/10. DHS cho biết, mô hình DeepSeek "tiềm ẩn nhiều mối đe dọa" và bày tỏ lo ngại dữ liệu nhạy cảm có thể bị chuyển đến Trung Quốc nếu nhân viên hoặc nhà cung cấp của chính phủ Mỹ dùng AI.

DHS cũng cho rằng việc các cơ quan dùng DeepSeek "có thể tạo thông tin tình báo hữu dụng về các cá nhân và/hoặc cơ quan chính phủ Mỹ. Bản thân các mô hình này có thể chứa phần mềm độc hại hoặc lỗ hổng bảo mật khác".

Trong một bản ghi nhớ tháng 7 và được công khai hôm 19/10, Bộ An ninh Nội địa Mỹ yêu cầu các cơ quan giám sát lưu lượng truy cập vào và ra khỏi website chính phủ nhằm xử lý rủi ro tiềm ẩn từ DeepSeek.

Đại sứ quán Trung Quốc tại Washington chưa bình luận về sự việc.

Trước đó, một số cơ quan như Bộ Thương mại và Hải quân Mỹ đã cấm sử dụng DeepSeek trên thiết bị chính phủ. Nhiều bang như New York, Tennessee, Virginia, cũng thực hiện bước đi tương tự.

Theo Bloomberg, kể từ khi ra mô hình R1 giá rẻ gây chấn động thế giới đầu năm ngoái, DeepSeek đối mặt với sự giám sát chặt chẽ từ các nhà hoạch định chính sách tại Washington, vốn coi công ty là mối đe dọa tiềm tàng với an ninh quốc gia Mỹ.

Reuters cho biết, chính quyền Tổng thống Mỹ Donald Trump có nhiều biện pháp để giảm mức ảnh hưởng của các công ty công nghệ Trung Quốc. Tháng 12/2025, Ủy ban Truyền thông Liên bang Mỹ (FCC) cấm nhập khẩu các mẫu drone Trung Quốc mới. FCC dự kiến bỏ phiếu ngày 29/10 nhằm cấm các phòng thí nghiệm Trung Quốc thử nghiệm những thiết bị điện tử như điện thoại thông minh, máy ảnh, máy tính để sử dụng tại Mỹ. Năm ngoái, 82% thiết bị điện tử của Mỹ được thử nghiệm ở quốc gia phương Đông này.

Thu Thảo

KINHTENEWS - Các hãng xa xỉ hàng đầu thế giới đang chịu sức ép khi khách Trung Quốc chuộng hàng hiệu secondhand (đã qua sử dụng) hoặc mua thương hiệu nội địa.

Người Trung Quốc từng mua sắm mạnh tay các thương hiệu xa xỉ phương Tây, đóng góp khoảng một phần ba chi tiêu toàn cầu và mang về hàng tỷ USD cho những tập đoàn như LVMH và Hermes. Tuy nhiên, việc người tiêu dùng thắt lưng buộc bụng thời gian qua đã buộc các hãng xem xét lại chiến lược tại đây.

Louis Vuitton đã đóng 5 cửa hàng tại Trung Quốc đại lục trong hai năm qua. Galeries Lafayette cũng phải dừng hoạt động cửa hàng chủ lực tại Bắc Kinh hồi tháng 5.

"Trước đây, mọi người thường so xem ai chi nhiều tiền hơn. Nhưng giờ họ so xem người nào mua được giá hời, tốn ít tiền", Yuan - một giáo viên dạy nhảy 24 tuổi cho biết trên AFP. Cô chọn mua đồ trong một cửa hàng có tên Super Zhuanzhuan ở trung tâm Thượng Hải, nơi trưng bày rất nhiều túi xách, thắt lưng và trang sức xa xỉ. Tất cả đều đã qua sử dụng.

Theo công ty tư vấn Bain & Company, sau khi giảm tới 19% trong năm 2024, quy mô thị trường hàng xa xỉ cá nhân tại Trung Quốc đại lục tiếp tục thu hẹp 3-5% năm ngoái.

LVMH gần đây cũng cho biết "nhu cầu tại Trung Quốc chững lại" là nguyên nhân khiến doanh thu mảng thời trang và đồ da của họ sụt giảm. Các đối thủ cùng ngành cũng được dự báo nhận kết quả tương tự.

Số liệu của Bain & Company còn cho thấy thị trường hàng xa xỉ đã qua sử dụng của nền kinh tế lớn thứ hai thế giới tăng trưởng mạnh, với 15-20% năm ngoái. Hãng tư vấn Insight & Info Consulting (Trung Quốc) ước tính quy mô thị trường này đạt 38,4 tỷ nhân dân tệ (5,7 tỷ USD) năm 2025, trên đà vượt 100 tỷ nhân dân tệ vào 2030.

Tại Super Zhuanzhuan, khách mua sắm phải đeo găng tay đen để tránh dầu trên ngón tay dính vào sản phẩm. Phoebe Ma (24 tuổi) cho biết khi mẹ cô và những người cùng thế hệ còn trẻ, Trung Quốc "chưa phát triển như bây giờ" và mọi người chỉ biết đến một số ít thương hiệu xa xỉ.

"Việc này hình thành nên quan điểm Louis Vuitton là thương hiệu tốt và danh giá nhất", cô giải thích, nói thêm rằng mình chỉ thấy "họa tiết monogram của LV đã lỗi thời". Phoebe Ma tiết lộ thế hệ trẻ như Gen Z thích mua các thương hiệu Hàn Quốc thời thượng hơn.

Người mua tại cửa hàng bán đồ hiệu đã qua sử dụng tại Thượng Hải. Ảnh: AFP

Chen Luo, người đứng đầu bộ phận nghiên cứu tiêu dùng Trung Quốc tại Ngân hàng Bank of America, cho biết người mua đang dần từ bỏ quan niệm sự xa xỉ gắn với địa vị xã hội. Thay vào đó, họ hướng tới "bản sắc cá nhân, sự khác biệt, trải nghiệm, chất lượng, giá trị cảm xúc và sự phù hợp về văn hóa".

"Ngoài ra, thị trường bán lẻ Trung Quốc chịu sự chi phối rất lớn từ công nghệ số và mạng xã hội. Hệ sinh thái số ở đây cũng rất đặc thù. Các thương hiệu nước ngoài cần nỗ lực nhiều để tiếp tục thu hút người tiêu dùng trong bối cảnh này", Luo nói.

Những xung đột ngày càng gia tăng về văn hóa và pháp lý cũng gây thêm khó khăn cho các thương hiệu phương Tây. LVMH gần đây thắng kiện chuỗi đồ uống Trung Quốc Molly Tea vì vi phạm bản quyền liên quan đến biểu tượng hoa 4 cánh giống họa tiết monogram của tập đoàn này.

Tuy nhiên, vụ kiện lại gây ra làn sóng phản đối tại Trung Quốc, sau khi người dùng Internet và truyền thông nhà nước chỉ ra rằng họa tiết monogram có chung nguồn gốc với các hoa văn cổ của nước này.

"Molly Tea có thể đang kinh doanh tốt ở Trung Quốc, nhưng mức độ nổi tiếng trên toàn cầu kém xa Louis Vuitton. Tôi nghĩ một số người cũng cảm thấy vụ kiện này không phù hợp", Echo Wang (31 tuổi) cho biết trên AFP. Ban lãnh đạo LVMH cũng thừa nhận làn sóng tranh cãi đã "gây tác động tiêu cực" với họ.

Giới phân tích nhấn mạnh Bắc Kinh có vai trò thiết yếu đối với ngành hàng xa xỉ toàn cầu. "Trung Quốc vẫn là một thị trường quan trọng, dù có thể không đóng vai trò động lực tăng trưởng trong 2-3 năm tới", Luo nói.

Chi tiêu cho hàng xa xỉ thường phục hồi cùng nhịp với nền kinh tế. "Tầng lớp giàu có sẽ nằm trong nhóm người đầu tiên hưởng lợi từ quá trình phục hồi", ông kết luận.

Hà Thu

KINHTENEWS - CapitaLand Development (CLD) Việt Nam vừa ghi dấu ấn tại Giải thưởng Bất động sản PropertyGuru Việt Nam (VPA) 2026 với bảy hạng mục chiến thắng, qua đó nâng tổng số giải thưởng PropertyGuru của tập đoàn trong khu vực lên hơn 100 giải thưởng.

Đây là lần thứ năm CLD (Việt Nam) được vinh danh Nhà phát triển bất động sản bền vững xuất sắc, và là năm thứ ba liên tiếp nhận Giải thưởng Tác động xã hội. Bên cạnh đó, các dự án Maison Privée, The Fullton Regal và Orchard Collection thuộc Sycamore cũng mang về năm giải thưởng ở hạng mục dự án.

Danh hiệu Nhà phát triển bất động sản bền vững xuất sắc tiếp tục khẳng định cam kết lâu dài của CLD Việt Nam trên hành trình kiến tạo những công trình xanh. Cam kết này hướng tới mục tiêu phát triển bền vững đến năm 2030 của CLD, bao gồm 100% dự án đạt chứng nhận công trình xanh; giảm 22% cường độ carbon tiềm ẩn, đồng thời giảm 20% lượng chất thải xây dựng, mức độ tiêu thụ năng lượng và nước so với mức cơ sở năm 2019 trên toàn bộ danh mục.

CLD Việt Nam cũng chú trọng nâng cao môi trường làm việc chất lượng. Hai văn phòng tập đoàn tại Hà Nội và Thành phố Hồ Chí Minh đều đạt chứng nhận WELL về An toàn - Sức khỏe, trong khi Heritage West Lake là dự án văn phòng đầu tiên tại Hà Nội và khu vực miền Bắc đạt chứng nhận WELL Core hạng Bạc.

Giải thưởng Tác động xã hội ghi nhận những nỗ lực của CLD Việt Nam trong việc hỗ trợ trẻ em và thanh thiếu niên có hoàn cảnh khó khăn, thông qua các sáng kiến về giáo dục, phát triển kỹ năng và nâng cao khả năng chống chịu của cộng đồng. Các sáng kiến tiêu biểu tại Việt Nam bao gồm năm dự án trường CapitaLand Hy vọng, góp phần tạo dựng môi trường học tập an toàn hơn; chương trình học bổng trong hơn 11 năm với tổng giá trị lên đến 500.000 đô la Singapore (tương đương 10 tỉ đồng) dành cho 30 học sinh, sinh viên; cùng chương trình hợp tác ba năm với Tổ chức Trẻ em Rồng Xanh với gói tài trợ lên đến 270.000 USD (tương đương 7 tỉ đồng) nhằm hỗ trợ trẻ em và thanh thiếu niên yếu thế.

Việt Nam cũng là một trong những thị trường trọng điểm tham gia Sáng kiến CapitaLand vì cộng đồng vững mạnh. Chương trình đã cam kết hơn bảy triệu USD Singapore (tương đương khoảng 140 tỷ đồng) qua hai mùa đầu tiên nhằm hỗ trợ các tổ chức phi lợi nhuận trên khắp châu Á.

Ông Tan Tze Wooi, Tổng Giám đốc CLD (Việt Nam), nhận giải thưởng Nhà phát triển bất động sản bền vững xuất sắc, khẳng định cam kết của Tập đoàn trên hành trình kiến tạo những công trình xanh.

Ông Tan Tze Wooi, Tổng Giám đốc CLD Việt Nam, chia sẻ: “Những giải thưởng này khẳng định cam kết của chúng tôi trong việc kiến tạo các dự án mang lại giá trị bền vững cho cư dân, cộng đồng và môi trường. Trong bối cảnh quá trình đô thị hóa tiếp tục diễn ra mạnh mẽ và kỳ vọng của khách hàng không ngừng thay đổi, chúng tôi vẫn kiên định với định hướng phát triển các cộng đồng dân cư đạt chuẩn về thiết kế, tính bền vững, và đem đến trải nghiệm sống vượt trội.

Bên cạnh hoạt động phát triển dự án, chúng tôi cũng cam kết mang lại những tác động tích cực thông qua các sáng kiến và chương trình hợp tác vì cộng đồng. Chúng tôi trân trọng sự đồng hành của đội ngũ nhân sự, các đối tác, cộng đồng cùng các bên liên quan. Hướng tới mục tiêu bàn giao gần 3.000 căn hộ trong năm 2026, CLD sẽ tiếp tục kiến tạo những dự án được quy hoạch bài bản, phát triển bền vững nhằm nâng cao chất lượng sống cho cư dân và đóng góp tích cực vào tăng trưởng dài hạn của Việt Nam.”

Maison Privée, do CLD hợp tác phát triển cùng Mitsubishi Estate và Nomura Real Estate Development, được vinh danh ở ba hạng mục: Dự án căn hộ hạng sang xuất sắc (Hà Nội), Thiết kế dự án căn hộ xuất sắc, và giải thưởng đặc biệt AEG cho Thiết kế không gian sống cao cấp xuất sắc. Dự án ghi dấu ấn nhờ sự kết hợp hài hòa giữa tính riêng tư, sự sang trọng và thiết kế tinh tế.

Hướng tới mục tiêu trở thành dự án đầu tiên tại Việt Nam đạt Tiền chứng nhận WELL dành cho nhà ở, Maison Privée mang đến 490 căn hộ tọa lạc tại khu đô thị Ciputra (Tây Hồ, Hà Nội), được bao quanh bởi hệ sinh thái xanh mát và mặt nước rộng lớn, đồng thời kết nối thuận tiện tới trung tâm thành phố và sân bay quốc tế Nội Bài.

Dự án Maison Privée được vinh danh tại hạng mục Dự án căn hộ hạng sang xuất sắc (Hà Nội) và Thiết kế dự án căn hộ xuất sắc.

Lấy cảm hứng từ sông ngòi, vịnh biển và cảnh quan canh tác đặc trưng của miền Bắc Việt Nam, kiến trúc dự án tích hợp thiên nhiên vào thiết kế chiều dọc, hình thành “cảnh quan sống vươn tầm,” với 68 tiện ích được bố trí đa tầng. Đặc biệt, lần đầu tiên dự án giới thiệu Tổ hợp chăm sóc sức khỏe toàn diện với 16 tiện ích chuyên biệt, điển hình như phòng tập gym và yoga, phòng mô phỏng golf 3D, hồ spa bốn mùa, phòng xông hơi hồng ngoại, hồ ngâm lạnh và khu trị liệu. Song hành cùng hệ tiện ích này là bộ sưu tập đặc quyền dành riêng cho những chủ nhân đề cao sự riêng tư, nổi bật với garage ô tô riêng đầu tiên tại Hà Nội, phòng cigar và sảnh tiệc gourmet.

The Fullton Regal, được CLD hợp tác phát triển cùng Far East Organization, xuất sắc chiến thắng hạng mục Dự án nhà ở hạng sang xuất sắc (khu vực Hà Nội mở rộng) nhờ kết hợp hài hòa giữa sự riêng tư với trải nghiệm sống chuẩn nghỉ dưỡng. Với quy mô 14,5 ha, dự án gồm 348 nhà ở cùng hai công viên riêng tư rộng 2,5 ha, được phát triển theo cảm hứng từ kiến trúc sân trong đương đại.

Mỗi căn sở hữu mặt tiền tối thiểu 7,7 mét, tích hợp không gian thông tầng tại khu vực sinh hoạt chung và vị trí chờ lắp thang máy, mang đến sự rộng rãi, tiện nghi và linh hoạt để đáp ứng nhu cầu của gia chủ. Tiếp nối triết lý thiết kế này, The Courtyard Clubhouse được kiến tạo như tâm điểm kết nối cộng đồng, chăm sóc sức khỏe và nâng cao đời sống dành riêng cho cư dân.

Dự án The Fullton Regal xuất sắc chiến thắng hạng mục Dự án nhà ở hạng sang xuất sắc (khu vực Hà Nội mở rộng).

Orchard Collection, mảnh ghép cuối cùng của Tổng dự án Sycamore do CLD và UOA hợp tác phát triển, đã giành được danh hiệu Dự án căn hộ cao cấp xuất sắc (tại Thành phố Hồ Chí Minh). Với triết lý “Haute Couture Living” độc đáo, dự án đem lại không gian sống thoáng đãng cùng chuỗi trải nghiệm được tuyển chọn dành riêng cho cư dân. Orchard Collection sở hữu 168 tiện ích, nổi bật với hai hồ bơi dài 50 mét, phòng tập gym trên không và phòng chăm sóc spa toàn diện lần đầu tiên xuất hiện tại phường Bình Dương.

Thiết kế căn hộ đa dạng từ hai đến bốn phòng ngủ, tối ưu nguồn sáng tự nhiên, thông gió và công năng sử dụng linh hoạt. Đặc biệt, dự án giới thiệu 49 căn Garden Unit với kết nối liền mạch tới chuỗi tiện ích nội khu, cùng bộ sưu tập giới hạn 12 căn hộ ba phòng ngủ với đặc quyền không gian sống rộng rãi, chỗ đỗ xe riêng biệt, đảm bảo riêng tư tuyệt đối cho chủ nhân./.

Phú Cường

KINHTENEWS -  City bản nâng cấp tinh chỉnh thiết kế, nâng cấp trang bị tiện ích, động cơ 1.5 giữ nguyên, bỏ bản G, giá không đổi.

Hãng xe Nhật Bản Honda giới thiệu City 2026 cho thị trường Việt Nam ngày 12/10. Ở phiên bản nâng cấp mới, Honda loại bỏ phiên bản G và giữ lại hai phiên bản RS và L. Giá cụ thể của hai phiên bản mới, RS giá 569 triệu đồng và L giá 539 triệu đồng. Mức giá này không đổi so với bản cũ.

Về nâng cấp thiết kế, mẫu sedan cỡ B của Honda nhận những thay đổi ở lưới tản nhiệt, cản trước và cản sau. Vị trí logo đưa từ lưới tản nhiệt lên nắp ca-pô. Cả hai phiên bản đều sử dụng cụm đèn chiếu sáng thiết kế mới dạng thấu kính, trong đó phiên bản L nâng cấp từ đèn halogen lên LED.

Honda City phiên bản mới ra mắt thị trường Việt Nam ngày 12/10 tại Vĩnh Phúc, Phú Thọ. Ảnh: Lương Dũng

Ngoại hình thiết kế hầm hố hơn. Ảnh: Lương Dũng

Mặt ca-lăng thiết kế lại. Ảnh: Lương Dũng

City 2026 bỏ bản G, giá không đổi.

Honda City phiên bản mới ra mắt thị trường Việt Nam ngày 12/10 tại Vĩnh Phúc, Phú Thọ. Ảnh: Lương Dũng

Chiều dài tổng thể trên phiên bản RS tăng thêm 5 mm, kết hợp các chi tiết sơn đen ở tay nắm cửa, la-zăng và cụm đèn hậu. Bảng màu của xe bổ sung hai lựa chọn mới là trắng ngọc và đỏ bên cạnh các màu trắng, xám, đen và xanh, trong đó hai tùy chọn màu mới có chi phí cao hơn 8 triệu đồng.

Một trong những nâng cấp đáng chú ý trên City mới là màn hình cảm ứng giải trí 10 inch trên bản RS (bản cũ là 8 inch), hỗ trợ kết nối Apple CarPlay/Android Auto không dây. Cổng usb-C bổ sung cả hai phiên bản.

Xe duy trì các tiện nghi như hệ thống âm thanh 8 loa, lẫy chuyển số sau vô-lăng, khởi động xe từ xa. Ngoài ra, phiên bản RS tích hợp hệ thống kết nối Honda Connect, hỗ trợ ba nhóm chức năng gồm an toàn và bảo mật, điều khiển từ xa và thuận tiện. Người dùng được miễn phí sử dụng ứng dụng này trong năm đầu tiên và trả phí từ 1,2 triệu đồng mỗi năm từ năm thứ hai.

City 2026 duy trì động cơ xăng 1.5 DOHC i-VTEC, sản sinh công suất 119 mã lực tại 6.600 vòng/phút, mô-men xoắn cực đại 145 Nm tại 4.300 vòng/phút. Xe sử dụng hộp số CVT và hệ thống phanh đĩa bốn bánh.

Về trang bị an toàn, gói công nghệ hỗ trợ lái Honda Sensing là trang bị tiêu chuẩn trên cả hai phiên bản. Bao gồm các tính năng như phanh giảm thiểu va chạm (CMBS), đèn pha thích ứng tự động (AHB), kiểm soát hành trình thích ứng (ACC), giảm thiểu chệch làn đường (RDM), hỗ trợ giữ làn đường (LKAS) và thông báo xe phía trước khởi hành (LCDN).

Bản RS của Cityb 2026 nâng cấp màn hình giải trí từ 8 inch lên 10 inch. Hỗ trợ kết nối Apple CarPlay/Android Auto không dây. Ảnh: Lương Dũng

Thiết kế nội thất Honda City 2026 tinh chỉnh và bổ sung thêm trang bị tiện nghi. Ảnh: Lương Dũng

Bản RS của Cityb 2026 nâng cấp màn hình giải trí từ 8 inch lên 10 inch. Hỗ trợ kết nối Apple CarPlay/Android Auto không dây. Ảnh: Lương Dũng

Thiết kế nội thất Honda City 2026 tinh chỉnh và bổ sung thêm trang bị tiện nghi. Ảnh: Lương Dũng

Bên cạnh đó, phiên bản RS bổ sung cảm biến đỗ xe phía sau. Các tính năng an toàn chủ động và bị động khác như 6 túi khí (bản RS), phanh ABS/EBD/BA, cân bằng điện tử VSA, hỗ trợ khởi hành ngang dốc HSA và camera lùi.

Theo kế hoạch, Honda City 2026 chính thức bán ra thị trường Việt Nam từ ngày 14/10. Ở phân khúc sedan cỡ B, đối thủ đáng gờm nhất của City là Toyota Vios (giá 458-545 triệu đồng), và các mẫu xe bám sát phía sau như Mazda Mazda2 (418-544 triệu đồng), Hyundai Accent (439-569 triệu đồng).

Tính từ đầu năm 2026, doanh số Vios dẫn đầu phân khúc với 6.931 xe bán ra, City giữ hạng hai với 5.452 xe, Mazda2 bám sát với 4.098 xe và Accent với 2.645 xe. Trong năm nay, mới chỉ có City có phiên bản mới trong phân khúc.

Lương Dũng

KINHTENEWS - Một số ứng dụng hứa hẹn người xem phim ngắn AI có thể kiếm hàng triệu đồng, nhưng thực chất bẫy họ xem quảng cáo, tải ứng dụng rác, cài mã độc.

Cuối tháng 9, Ánh Ngọc, 25 tuổi ở TP HCM, bắt gặp quảng cáo ứng dụng phim ngắn CoinDrama khi lướt Facebook. Tò mò trước lời giới thiệu "chỉ cần xem là có thể kiếm tiền", cô quyết định tải về.

Ngọc có thể xem phim ngay sau khi mở app và chỉ vài giây sau, một thông báo xuất hiện, cho biết tài khoản của cô được cộng 250.000 đồng. Tuy nhiên, số tiền chưa thể rút ngay do "quy định số dư tối thiểu phải đạt 500.000 đồng". Cô được yêu cầu xem quảng cáo và tài khoản dần tăng thêm 100.000 và 50.000 đồng.

"Càng về sau, tiền báo càng ít, chỉ khoảng 1.000 đồng. Xem quảng cáo nguyên buổi chiều cuối tuần nhưng không tài nào đạt 500.000 đồng để rút", Ngọc nói. Trong quá trình xem, ứng dụng cũng liên tục yêu cầu tải thêm phần mềm bên thứ ba hoặc website có tên miền lạ. Cuối cùng, cô xóa app vì cảm thấy "như bị lừa".

Giao diện chúc mừng của một ứng dụng phim ngắn được giới thiệu có thể "vừa xem phim vừa kiếm tiền". Ảnh: Bảo Lâm

Hồng Hạnh, 28 tuổi ở Lâm Đồng, cũng gặp tình trạng tương tự với MixReels. Làm theo hướng dẫn, cô tải một số ứng dụng từ website lạ, trong đó có phần mềm đọc file văn phòng yêu cầu nhiều quyền truy cập.

"Điện thoại sau đó liên tục hiện quảng cáo, 10 giây một lần, kể cả ngắt Internet. Tôi không thể sử dụng máy, cũng không thể khôi phục cài đặt gốc vì quảng cáo cứ chèn vào", Hạnh kể.

Cuối cùng, cô mang điện thoại ra cửa hàng sửa chữa để cài lại hệ thống. "Không kiếm được tiền, tôi còn mất thêm tiền sửa máy, mất dữ liệu", cô nói.

Cùng với sự phổ biến của phim ngắn, nhiều ứng dụng gắn tính năng "kiếm tiền" xuất hiện. Trên Google Play, CoinDrama có hơn 10 triệu lượt tải, CashDrama hơn 5 triệu lượt; Reel Drama và Bonus Drama đạt 100.000 lượt, còn FreeFlick và Reel Reward khoảng 50.000 lượt. Trên App Store, một số app cùng loại cũng đạt hàng triệu lượt tải.

Điểm chung của những ứng dụng này là tặng người dùng một khoản tiền ban đầu, sau đó khuyến khích xem phim, quảng cáo hoặc tải thêm phần mềm để kiếm tiền. Càng sử dụng, số tiền được cộng thêm vào tài khoản càng giảm, và thường khó đạt mức tối thiểu để rút ra.

Trên mạng xã hội, nhiều người cho biết từng mất từ vài phút đến vài tiếng xem quảng cáo trước khi nhận ra bị lừa. Một số phải cài đặt lại thiết bị do tải app có mã độc quảng cáo (adware) hoặc phần mềm độc hại (malware).

Không chỉ ở Việt Nam, tình trạng tương tự cũng xuất hiện một số nơi. Theo Thai PBS, Sở Cảnh sát Bangkok (Thái Lan) từng cảnh báo người dân không nên xem ứng dụng phim ngắn để kiếm tiền, vì hầu hết lừa đảo và không thể rút tiền, hoặc nói là rút được nhưng lại "yêu cầu một khoản đặt cọc", sau đó bị lừa.

Giao diện "trúng thưởng" khi tải một video phim ngắn. Ảnh: Bảo Lâm

Theo TS Lê Duy Tân, nhà sáng lập Phòng thí nghiệm AIoT Lab VN, giảng viên Trường Đại học Quốc tế - Đại học Quốc gia TP HCM, hình thức kiếm tiền qua ứng dụng xem phim, video hoặc quảng cáo không mới nhưng vẫn đang thu hút nhiều người dùng nhờ đánh vào tâm lý giải trí kết hợp kiếm thêm thu nhập mà không cần nhiều kỹ năng.

"Tâm lý 'kiếm được ít cũng không mất gì' khiến nhiều người sẵn sàng thử. Tuy nhiên, số tiền hiển thị trên ứng dụng không đồng nghĩa khoản tiền thực nhận", ông Tân cho hay.

Theo chuyên gia, trong mô hình quảng cáo trực tuyến, doanh nghiệp trả tiền để quảng cáo được hiển thị hoặc tạo tương tác, còn nhà phát triển ứng dụng nhận doanh thu qua nền tảng trung gian. Tuy nhiên, doanh thu phụ thuộc nhiều yếu tố, không phải mỗi lượt xem đều mang lại khoản tiền cố định. Các nền tảng như Google AdMob cũng không cho phép trực tiếp trả tiền mặt cho người dùng chỉ vì xem hoặc nhấp quảng cáo.

Một số ứng dụng còn lôi kéo người dùng bằng điểm thưởng, số tiền ảo tăng dần, vòng quay may mắn, thanh tiến độ... để khuyến khích họ tương tác. Những tính năng này không mặc nhiên lừa đảo, nhưng đáng ngờ nếu ứng dụng không công khai cách quy đổi và rút tiền. Người dùng cũng cần cảnh giác với yêu cầu xem thêm quảng cáo, mời bạn bè, hoàn thành nhiệm vụ hoặc nạp tiền để đủ điều kiện nhận thưởng, nhất là khi bị ép chuyển tiền thật mới rút được khoản thu nhập kia.

"Người dùng tưởng đang xem phim để kiếm tiền, nhưng có thể chỉ đang tạo lượt xem quảng cáo và doanh thu cho ứng dụng", ông Tân cảnh báo. "Số tiền hiển thị có thể là số ảo nhằm dụ họ tiếp tục tham gia".

Ông Nguyễn Đức Hoài, nhà đồng sáng lập kiêm CEO Bizino - công ty đứng sau phần mềm hỗ trợ lập trình Bizino AI, đánh giá ngoài việc mất thời gian và có thể cả tiền bạc, người dùng còn đối mặt với rủi ro an toàn thông tin khi cài đặt phần mềm không rõ nguồn gốc theo lời "dẫn dụ" từ ứng dụng xem phim.

Theo ông Hoài, không phải mọi app xem phim có thưởng đều chứa mã độc. Tuy nhiên, phần mềm tải từ nguồn bên ngoài kho ứng dụng chính thức, đặc biệt là tệp APK không rõ xuất xứ trên Android, có thể tiềm ẩn nguy cơ. Tùy quyền truy cập và lỗ hổng trên thiết bị, phần mềm này có thể thu thập dữ liệu cá nhân, đọc thông báo, đánh cắp mã xác thực hay theo dõi thao tác người dùng.

Ngoài ra, chuyên gia này khuyến cáo người dùng cần đảm bảo một số nguyên tắc để tránh bị lừa đảo trên mạng nói chung: không chuyển tiền để mở khóa khoản thưởng; không cung cấp mật khẩu, mã xác thực ra bên ngoài; không coi một lần nhận tiền nhỏ (nếu có) là bằng chứng an toàn lâu dài để chuyển thêm.

"Mỗi người có thể trang bị 'sức đề kháng số' với khả năng dừng lại trước một lời hứa hấp dẫn và đặt câu hỏi: Ai trả tiền cho tôi, tiền từ đâu và tôi phải đánh đổi gì?", ông Hoài nói thêm.

Bảo Lâm